La Cooperativa di Bessimo è ENTE Titolare e Gestore.
Responsabile interno del progetto: Giacomo Lazzari fino al 31.12.06, Lorena Benigna dal 01.01.07
Presentato il 30/09/2005

Bando / Legge di riferimento

D.G.R 23 dicembre 2004 n. 19977 - Decreto n. 11954 del 01.08.2005

Criteri di priorità

Attivare percorsi di inserimento lavorativo rivolto a soggetti tossicodipendenti con una particolare attenzione alle donne inseriti nelle strutture residenziali della Cooperativa di Bessimo.

Bisogni del territorio

Nei primi otto mesi dell'anno 2005 (gennaio-agosto 2005) sono stati presenti nelle diverse Comunità terapeutiche della Cooperativa di Bessimo 405 utenti, di cui 256 sono maschi e 149 sono femmine. La Cooperativa di Bessimo è presente sul territorio lombardo con undici comunità terapeutiche dislocate negli ambiti delle ASL di Brescia, Valle Camonica, Bergamo e Cremona e accoglie utenti da tutta la Lombardia.

La cooperativa accoglie una tipologia di utenza particolarmente complessa nei bisogni e nelle problematicità, con difficoltà di inserimento nel mondo del lavoro, soprattutto per le donne madri. La difficoltà ad una tenuta del lavoro è spesso associata anche ad una ripresa di utilizzo di sostanze e /o difficoltà di inserimento nel tessuto sociale.

Descrizione del progetto

Destinatari dell'intervento: Soggetti in trattamento residenziale in fase di progettazione del reinserimento

La metodologia che privilegiamo per realizzare i nostri interventi si basa sulla partecipazione attiva dei singoli utenti, ma anche sul coinvolgimento della rete dei servizi del territorio. Nel corso di tale processo la responsabilità del progetto è del case manager (responsabile del caso), il quale lo segue in tutti i suoi momenti, affiancato dalla figura del tutor con compiti di accompagnamento all'attività lavorativa.

Prima fase: la progettazione
Dopo un periodo di residenzialità che varia in base al progetto individuale, in accordo con il SerT di provenienza, la comunità, il CSSA ( nel caso di affidamento), il Servizio Sociale Minori (nel caso di presenza di minori), l'azienda e/o la cooperativa di tipo B, si attiva il percorso di orientamento lavorativo che costituisce una fase preliminare ad un possibile percorso di inserimento lavorativo ed assume una connotazione specifica per il fatto di essere parte di un progetto più ampio.

Seconda fase: attivazione dell'orientamento lavorativo
L'attivazione di borse lavoro ( tre/ sei mesi), con particolare attenzione alle donne, ma anche a quelle situazioni multiproblematiche, consentirebbe sia di sperimentare situazioni lavorative diverse, sia realizzare una parziale autonomia economica.

Terza fase: inserimento lavorativo
Al termine del percorso sopra citato, si concorda un incontro che prevede la restituzione ai singoli inseriti nel progetto delle valutazioni del case manager e del tutor e la proposta di un progetto di inserimento lavorativo che scaturisce dal lavoro svolto.. Attuazione dell'inserimento.

Valutazione: L'attuazione della valutazione prevede tre livelli: ex ante, di processo e di esito.

Finalità ed obiettivi

La finalità generale vuole essere quella di accrescere le capacità, le conoscenze e le competenze nel definire il proprio personale progetto lavorativo, realizzare la ricerca e attuare un inserimento lavorativo tramite l'acquisizione di idonei strumenti/strategie.

Obiettivi specifici:

• Verificare o consolidare la motivazione personale al lavoro o attualizzare il tema del lavoro aprendo spazi di riflessione intorno ad esso.
• Acquisire strumenti per migliorare le proprie capacità e autonomie nel mondo del lavoro.
• Acquisire e /o migliorare la propria consapevolezza rispetto alle capacità lavorative.
• Sperimentare percorsi possibili.
• Consolidare il rapporto lavorativo.

Durata dell'intervento

Il Progetto ha durata annuale: avviato il 01/11/05, la conclusione era prevista per il 31/12/06.
Prorogato al 31 luglio 2007. Prorogato al 31 dicembre 2007.

Note

Progetto sperimentale per la fase direinserimento, figure coinvolte:
2 Psicologi, 4 tutor, responsabili e operatori di strutture residenziali della cooperativa di Bessimo, sociologo, amministrativo, coordinatore del progetto.